每一个县（市、区）的市场监督管理局及人力资源社会保障局, 具有直辖职能的相关部门（单位）直接隶属于市, 以及各个有关的企业:
来做好二零二六年度质量工程中级以及高级专业技术职称评审工作, 按照济宁市人力资源和社会保障局《关于做好二零二六年度职称评审工作的通知》这一文件精神, 现在来将相关事项通知如下:
一、申报评审范围
（一）在我市, 各类企业、事业单位（不包括参照公务员法管理的事业单位）、社会团体、民办非企业单位、个体经济组织等这些用人单位里, 从事质量工程相关专业技术工作, 并且与用人单位确定了人员劳动（聘用）关系的专业技术人才, 还有从事专业技术工作的自由职业者, 都能够按照规定的标准条件去申报评审相应的职称、。
（二）港澳台专业技术人才, 于我市就业的, 以及持有外国人永久居留证或海外高层次人才居住证的外籍人员, 在我市参加职称申报评审时, 须符合相应职称系列 （专业） 的标准条件, 并且不受原职称资格限制。
（三）对中央以及省属并驻济的单位, 还有外市所委托进行评审职称事项的, 是必须要有权力的部门出具相关的委托评审函才行的。而其所涉及的有关程序, 是要依照《山东省人力资源和社会保障厅关于简化中央驻鲁单位高级职称委托评审手续的通知》（鲁人社字〔2019〕163号）当中所规定的内容来执行的。
（四）公务员, 不可以依据公务员法进行管理并且参照其管理的人员, 还有那些已离退休的人员, 是不被允许参与到职称申报评审当中去的。
（五）处于影响期内的, 被列入到专业技术人员职称申报诚信数据库里的人员, 是不能够参与职称申报评审的。
二、申报评审条件和政策
（一）《山东省质量专业技术职称评价标准条件》（鲁市监人规字〔2024〕8号）等相关规定, 是申报评审有关条件的执行依据。
（二）技工院校中级工班毕业, 能够按相当于中专学历申报评审相应专业职称, 高级工班毕业, 可把职称申报评审当中专学历对应的专业, 同时预备技师（技师）班毕业, 可以去按相当于本科学历进行相应专业职称的申报评审。
（三）拥有高层次人才, 持有高技能人才禀赋, 身为基层人才, 作为援疆援藏援青人才, 成为东西协作援派人才, 获取取得专业技术类职业资格人才资质, 具备专精特新中小企业和制造业单项冠军企业工程技术人才特性, 归属民营企业专业技术人才范畴, 身为事业单位创新创业科研人员, 身怀持有境外职业资格人才特殊身份等且有特殊政策的, 依照相关政策规定去执行。
（四）申报人员若提交SCI（EI）论文、中文核心期刊论文、发明专利等物品申报自己拥有的材料, 就此对他们进行一种方式为面试答辩的活动用来检验这份材料是否如实呈现本人学术相关学科技术的有关于水平维度的体现, 对于申报类型有破格申报、改系列申报、复合型人才评审、专精特新举荐申报、高层次人才直通车等这些方面的申报人员也进行同一种方式是面试答辩的活动, 用以考量是否有具备符合相应系列（专业）程度是有关学术关联专业专门学术有关技术方面具备的水平。
（五）根据专业技术人员继续教育的相关规定要求, 申报人员需要达成规定的继续教育学时, 在专业技术人员进行职称申报之际, “山东省专业技术人员管理服务平台”会自行从“山东省专业技术人员继续教育管理服务平台”提取近5年的继续教育数据。“山东省专业技术人员继续教育管理服务平台”跟“济宁市专业技术人员继续教育管理服务平台”, 借助后台数据共享的途径来实施对接。专业技术人员只要在我市平台开展培训以及学时申报等相关操作, 学时记录便会自行推送到省平台, 个人不用再另外去操作。
（六）申报称作改系列的专业职称时, 需在当下所从业的专业技术岗位作业满一年之上, 在经由单位考核评定为达合格标准, 且契合申报序列（专业）所规定的职称规格条件的情况。用以申报的职称, 应与先前已获取的职称处于同一个等级层次范畴, 所申报的系列（专业）, 需与当下持有的专业技术岗位保持一致相符才行, 在当年度期间是不可以去申报高一级别的职称的。在改系列之前以及之后所从事专业技术工作的时长可以进行累计计算, 与之相关联的业绩成果能够当作申报高一级职称的凭借依据。
（七）职称申报参与评审收费执行, 严格依据我省有关方面规定, 中级专业技术职务资格也就是职称评审收费, 标准是每人次160元, 高级专业技术职务资格即职称评审收费, 标准为每人次360元, 评审费借助“山东省非税收入征收与财政票据信息管理系统”来征收, 全额缴入财政, 实行“收支两条线”管理。
（八）其他未尽事宜，按照国家和省、市现行职称政策执行。
三、申报评审材料填报要求
（一）网上申报要求
1.专业技术职务资格申报使用“山东省专业技术人员管理服务平台”（网址https://117.73.253.239:9000/sdzc-web-ui/business/login/login.html）的“职称申报评审系统”进行注册并填报。
2.办理申报的人员, 务必要严格依照所规定的要求, 以规范的方式去填写申报的相关信息, 所填报的单位的名称, 必须要与单位所使用的公章上面的名称保持一致才行。
3.学历信息方面, “毕业时间”需和学历学位证书信息保持一致, “毕业院校及专业”同样要与学历学位证书信息相符, “学历学位”也得跟学历学位证书信息一致, 且全都不可以随意简写。
4.任现职以来考核情况信息：填写近五年年度考核情况。
5.目前专业技术职务资格以及聘任时间怎么填呢: 就是要精确地填出现专业技术职务任职资格证书的时间, 填出单位公布聘任的文件的时间, 也要填出聘书的时间。“现专业技术职称”, “获得资格时间”得依据实际取得资格的情形规范地去填写。在这当中, “获得资格时间”这一栏里, 要是通过评审获取职称的话, 只要是在2021年5月1日之前评审通过的, 那便从公布的那一日开始计算, 要是在2021年5月1日之后评审通过的, 那就从评审通过的那一日开始计算；对于大、中专毕业生转正定职所取得的职称, 是从具有职称管理权限的人力资源社会保障部门或者主管部门审批的那一日开始计算。与此同时, 要上传专业技术资格证书原件的扫描件。
聘任时间是什么时候, 是取得现专业技术职务资格后第一次受聘从事现专业技术职务的那个时间, 而年限又该怎么算, 是取得现专业技术职称后在专业技术岗位聘任从事的累计时长, 这个年限计算截止到2026年12月31日, 并且还要上传聘书扫描件, 或者说上传聘任文件, 不然就是单位出具的申报人在专业技术岗位从事相关工作有关证明材料。
6.自担任现行职务以来, 所获取的具有典型代表性的成果, 被划分成“获奖”, “课题”, “专利”, “论文著作”以及“其他”等5个类别, 每一个类别都要依据时间的先后顺序去进行填写, 所填报数量的总数不能超过15项, 对于单位针对某项工作任务所进行的分工文件, 或者是起草的某项文件（没有编著署名）等, 是不能作为个人代表性成果去填写的, 要是同一成果获得了多项奖项, 那么只填写最高的奖项。以上五类具有代表性的成果, 需要上传其原件的扫描件, 其中论文必须上传在知网、及其体现刊号的期刊封面、还有那万方、维普网检索截图, 以及目录、原文, 当然还有互联网搜索的数据库检索页；著作则需上传封面、编辑人员页、目录页, 甚至还要上传内容页等, 不允许填写那些与从事专业毫无关联的, 是任现职以前的和没有原件的成果及奖项。
在“获奖”那一栏当中, “时间”要去填写获奖证书亦或是有关文件的落款具体时间。“成果名称”首先得注明“奖励: ”, 之后再去写奖励的名称；“等级”填写“国家级、省级、市级、县（区）级”等这些；“位次”要是个人独自完成的就填写“独立”或者1/1；要是和其他人合作完成的那样, 采用“申报人位次/合作人数”的这种填法（比如说: 3人合作完成, 申报人是第1位, 那就填写为“1/3”）；“批准机关”填写获奖证书或者文件的颁发单位。
在“课题”这一栏当中, 课题方面的材料, 必须要跟申报职称这项工作存在关联, 得具备开题相关的内容, 还有流程文件, 乃至结题报告等一系列相关的证明。当需注明课题鉴定完成时间时, 则填写于“时间”处 ；“成果名称”进行填写时, 为先在之前加上 ”课题: “ , 之后再书写课题的具体名称 ；若要注明课题等级 , 则填写如 “国家级、省级、市级、企业级” 等相关内容 ；关于 “位次” , 要是系个人独立完成的情况 , 则填写 “独立” 或者 1/1 ；要是与他人合作完成的 , 则采用 “申报人位次/合作人数” 的填法 （比如: 若由3人合作完成 , 申报者身处第1位 , 那么填写为 “1/3”） ；而对于 “批准机关” , 需填写批准课题立项的单位具体名称。
专利一栏里, 时间要填专利证书上的落款时间, 成果名称要先注明专利: , 接着写专利名称, 专利类别填发明专利、实用新型专利或外观设计专利, 位次若系个人独立完成填独立或1/1, 与他人合作完成的, 采用申报人位次/合作人数的填法, 比如3人合作完成, 申报人为第1位, 填写为1/3, 批准机关填专利证书颁发单位名称。申请高级专业技术职称所需的专利, 要上传专利证书原件的扫描件, 而且是完整页的那种, 同时还要上传在实践当中用于推广应用的佐证材料。
在填写“论文著作”一栏当中, “时间”这一内容, 要去写入论文或者著作的出版时间。而“成果名称”这一项, 首先得注明“论文: ”或者“著作: ”, 接着再写上作品《名称》。“位次”要是系个人独立完成的情况, 那就填写“独立”或者1/1；要是和他人一起合作完成的那种, 就要使用“申报人位次/合作人数”这样的填法了哟（打个比方, 要是3人合作完成, 申报人处于第1位, 那就填写为“1/3”）, “报刊或出版社”需要填写刊发论文的刊物名称或者著作发行的出版社名称；要是论文/著作没有转载刊物的情况就得填写“无”。将 SCI（EI）论文、中文核心期刊论文, 其中 SCI（EI）论文要在论文名称后边, 标注（SCI 论文）, 或者标注（EI 论文）, 又或者标注（核心期刊论文）, 并且要参加后期的面试答辩。
“其他”一栏填写上述4类代表性成果不能涵盖的成果。
7.民营企业进行申报人员的直接申报中级职称的情况时, 人员需要提供近12个月社会保险参保证明以及将其原件进行扫描后上传, 就这样。
8.向专精特新进行举荐的申报人员, 需要去上传举荐报告, 以及举荐表并且是原件的扫描件。
9.先是要阐述取得现职称之后的主要专业技术工作方面的成绩情况以及表现状况, 得率先表明本人契合《山东省质量专业技术职称评价标准条件》（鲁市监人规字〔2024〕8号）给出要求的业绩成果的构成情形（打比方: 本人所契合的评审依据业绩成果方面的条件: 其一, 身为第一位完成者承担制定了xx国家标准、xx国家计量检定规程亦或是校准规范, 上述契合第x条第（x）款第x项；其二, 以独立作者的身份在《xxx》上发表了1篇论文, 以第二作者的身份在《xxx》上发表了1篇论文, 符合第x条第（x）款第x项）, 没有对符合申报情形予以说明的相关材料是不会被受理的。申报人员完成的别的业务工作任务, 其及工作量、所获取的别的, 成果奖励等等, 一并在工作业绩里说明。需实事求是, 要简明扼要, 并且条理也要清晰, 取得的结果得具体明确。工作业绩当中相关, 的所有奖励、课题、专利、论文著作等这种业绩成果, 一律要上传, 证明材料。填写之际不得出现个人姓名、工作单位等诸如此类信息。
10.申报人员, 除了要按照要求去填写申报信息之外, 还必须上传本人的照片, 以及《“六公开”监督卡》, 还有《专家（学术）委员会推荐意见表》等其他那些需要以书面形式进行报送的材料的扫描件。要是属于破格申报的情况, 那就需要上传所在单位出具并且加盖了公章的破格推荐报告的扫描件。
11.申报系统里所填的内容, 都得上传对应的证明材料, 凡是上传到系统的材料扫描件, 一定要清晰且完整, 绝不能颠倒。每一种证明材料需上传至相匹配的栏目内, 没有对应栏目的材料, 上传至系统其他附件中；证明材料含有多页的, 要进行扫描或者用图像软件合并成1个文件来上传。假如证明材料上传不齐全或者申报内容填写不完整, 那么由申报人员承担相应的后果与责任。
（二）纸质材料申报清单
1.《济宁市专业技术职务资格申报推荐表》2份；
2.《专家（学术委员会）推荐意见表》1份；
3.《山东省专业技术职称评审表》, 共15份, 其中原件5份, 复印件10份, 纸张为A3纸型, 必须由系统自动生成, 并且要双面打印。
4.《用于2026年度质量工程技术中或者高职级专业技术职务任职资格的申报人员完整花名册》, 数量为2份。
5.能在“中国高等教育学生信息网”（https://www.chsi.com.cn/）, 或者“中国学位与研究生教育信息网”（http://www.cdgdc.edu.cn/）, 正常查验学历学位信息的, 且具有学历以及学位证书原件的那部分专业技术人员, 在填报系统之际可以填写学信网验证码, 而不用再去提供原件；要是证书丢了, 一定要提交毕业生登记表原件, 又或者是经过单位人事部门审核, 有负责人签字, 还有单位盖章的毕业生登记表复印件。
6.目前所持有的专业技术职务任职资格证书, 单位进行公布聘任的相关文件, 或者表示聘请任用的聘书（原文的件）。
7.有1份《推荐申报专业技术职称“六公开”监督卡》, 它是A4纸型, 并且是原件。
8.需要一份, 能体现本人自任职之后, 主要的专业技术方面的水平, 以及能力, 还有业绩的业务工作总结原件！
9.能够体现代表性的著作、论文、作品、成果以及奖励证书等相关材料（原件）, 所报送的那些论文、成果等材料, 需要和评审系统以及纸质版的《山东省专业技术职称评审表》里所填写上报的内容与数量相互之间对应且保持一致, 得是这种状况。
10.《年度考核登记表》原件或经档案管理部门验审的复印件；
11.更改系列来申报专业技术职务任职资格, 这里说的是同级别的情况, 要呈报《改系列申报专业技术职称（资格）评审表》整整一式四份, 还要有原《专业技术职称评审表》或者《专业技术职务呈报表》一份, 这份材料要么是原件, 要么是经过单位人事部门审核, 负责人签了字，单位盖了章的复印件, 并且要报送能反映其工作变动之后业务水平、业绩情况等的证明材料。
12.所在单位以及呈报部门要向着申报破格晋升所需材料的那般情形, 依据于破格申报条件严格仔细地审核, 符合了此项破格申报条件的状况下, 所在单位去出具一式两份此类破格晋升推荐报告, 经由呈报部门准许敲定并签署意见, 加盖单位公章。
13.身为申报“举荐制”的人员, 要呈报一份《济宁市专精特新中小企业和制造业单项冠军企业工程技术高级职称举荐表》有需。
14.《专业技术人员主要业绩材料核查联签表》2份。
15.需将所有纸质申报材料, 装入档案袋之中, 且要依照材料装订要求, 也就是附件2所示内容, 来进行装订。其中学历证书以及学位证书, 还有奖励证书、论文期刊等原件, 连同《“六公开”监督卡》等材料, 都需统一装入档案袋内。
（三）申报材料注意事项
1.申报材料里头的《山东省专业技术职称评审表》等表格, 要依照职称申报说明来填写, 不可以有漏填或者不填的情况, 若没有内容就得填写“无”。在申报材料里, 需要打印的内容是不允许手写的, 而需要手写的内容, 是不可以打印的。申报人员, 得严格依照那些要求, 将申报信息规范地填写出来。只要有所牵涉到工作单位填写方面的, 所填写的那个工作单位, 必须得与单位法定公章保持一致, 而单位公章, 应当清晰到让人能够顺利阅读；单位、上级主管部门、呈报部门的意见, 日期, 负责人签名, 单位盖章这些也都统统要填写, 缺了其中任何一项可都不行, 并且加盖的日期, 要符合实际的顺序, 绝不能出现上级主管部门意见日期比单位核实意见日期还早之类不符合正常逻辑顺序的状况。在《山东省专业技术职称评审表》里头, 对于申报人单位意见栏而言, 一定需要填写这样的内容: “本单位早就针对所提供的申报材料逐个进行了审核, 这些申报材料乃真实而且准确无误的, 所以同意予以推荐。”之后, 由负责人进行签名, 再加盖单位的章。而“上级主管部门审查意见”以及“呈报部门意见”这两个栏, 都应当填写清晰明确的意见。
2.申报材料之际, 需一次性上报全部材料, 其中不受理补报之行径所涉及的获奖证书、发表的论文以及其他各类材料。论文以及著作在各自发表出版方面的时间, 成果于此方面之表述以及受奖情况正式对外发布的时间等, 均截止到8月31那日。各类用稿证明、复印件与电子刊物均不予以受理。与此同时, 应当提交申报人员的电子数据, 要是未见上报电子数据, 那么就使得其不得参与评审。
3.申报的各类表格, 无论如何都绝对不可以去涂改, 只要存在涂改情况的, 通通都必须退回去。对于那些佐证材料上面有显示出改动迹象的, 那就要求相关主管部门对此进行核实, 并且要加盖该部门的公章。
4.所有纸质申报材料, 要装入档案袋内, 且要按照材料装订要求来进行装订。有论文的话, 则应在期刊目录上用铅笔做好标记, 还要把文章折页, 以此方便查阅。呈报单位报送材料时, 要把所有申报人员材料按照花名册顺序排好, 并且要将专业技术人员的评审表按申报人员花名册顺序排列单独报送。一定要保证申报人员电子材料、花名册和档案袋装箱顺序完全一致。
5.要签订《诚信承诺书》, 对于申报人员而言, 其不能伪造证件及证明, 也不能涂改证件及证明，更不可提交虚假申报材料, 同时不能有其他违反评审规定的行为, 一旦被查实, 就会被记入专业技术人员职称申报诚信数据库, 会取消本年度评审资格, 并且在规定年限内不可以参加评审。而用人单位需要重点针对申报人申报材料来审核其合法性、真实性、完整性以及有效性, 然后填写推荐意见, 还要承担相应审核责任。
6.针对提交上来的论文, 以及著作、专利、课题、获奖等方面的业绩成果, 借助网络核验等办法去验证它们的真实性, 并且提供核查证明。
7.按照申报推荐的程序, 申报的材料始终是经由各县（市、区）的人社部门, 或者是市直各主管部门进行汇总之后, 才统一去上报的, 绝不可以让申报人员带着个人材料去上报。
（四）审查要求
1.申报推荐办法是这样的, 先实行个人申报, 接着进行民主评议推荐, 之后单位审查, 再由主管部门审核。在单位组织推荐时哈需成立推荐委员会, 该委员会由7人以上在相应专业技术岗位上工作的人员组成, 这里说的推荐委员会也就是专家委员会或者学术委员会, 规模较大的单位要相应增加人数。这个推荐委员会要对申报人的职业道德、工作态度、学术技术水平、工作能力以及业绩贡献等展开综合评价, 然后得出推荐名单。单位依据推荐委员会给出的推荐名单, 深入研究从而确定获得推荐的人选。
2.专业技术人员所在的单位, 需仔细审查申报材料的合法性。以及真实性与完整性, 还有有效性。要依据规定, 把推荐人选申报材料, 与投诉受理部门及电话, 放置在单位显著位置予以公示。公示的时间不能少于5个工作日。只有无异议之后, 才能够加以推荐上报。对于不符合申报条件的那些材料, 应当及时退回去, 并且向申报人说明相应原因。
3.主管部门须认真审核申报材料, 呈报部门也要认真审核申报材料, 评审委员会办事机构同样要认真审核申报材料, 对于那些不符合申报条件和程序的申报材料, 对于那些超出评审委员会受理范围的申报材料, 对于那些违反委托评审程序报送的申报材料, 应当及时按照原报送渠道退回, 并且要请用人单位告知申报人。以下这些情形, 是不予受理的: 其一, 不符合评审条件；其二, 不符合填写规范；其三, 不按规定时间、程序报送；其四, 未经或未按规定进行公示, 或者公示有异议未查实出具意见；其五, 有弄虚作假行为；其六, 存在其他不符合职称政策规定的情况。
4.推荐评审专业技术职务资格, 县（市、区）人社部门或者市直业务主管部门展开审核呈报工作, 市管国有企业直接承担本企业申报人员相关资格审查以及推荐、呈报工作, 劳务派遣人员、人事代理人员分别经由劳务派遣单位、人事代理机构会同申报人现工作单位来作推荐申报, 从事专业技术工作的自由职业者, 由其所在街道社区、村委会或者乡镇人力资源社会保障所予以推荐申报, 之后逐级审核上报。对于那些没有历经各县（市、区）人社部门, 或者市直主管部门人事机构以及单位人事部门核对同意, 接下来未填写审核意见的材料, 一概都不可以受理。各个系列职称申报的材料, 全部都是由人社部门或者业务主管部门收集汇总之后, 统一向上报送的, 不能指派报告申述人员携带个人申报的材料去上报。
四、评审纪律要求
1.申报人员杜绝伪造、涂改证件以及证明, 杜绝提交虚假申报材料, 杜绝存在其他违反评审规定的行事做法。本年度会借助网络核验等形式, 对于申报人员所提交的学历和论文、著作、专利、课题、获奖等当中出现的业绩成果予以验证, 坚决严厉打击五花八门的论文著作代写代发、虚假刊发、不当署名等之中的违纪违规行为, 一旦查证属实, 依照有关规定严肃处置。
2.各有关的部门, 以及各单位, 各类企业都需要高度重视评审这一工作, 切实强化组织的领导, 依据各自的职责, 彼此相互配合, 还要加强彼此间的沟通, 及时去审核申报人员的评审材料, 积极并且稳妥地开展评审工作。若审核不及时从而造成后果的, 将由有关的单位来负责。
3.申报人员所在的单位, 以及上级主管部门, 要严谨地对申报材料把好关, 严格地去履行申报人员的推荐公示程序, 还要有序地组织好材料呈报工作。依据“谁审核、谁负责”的管理责任制, 各个环节相关的单位, 对于发现的问题要即刻纠正, 妥善地处理并解决, 对于因不负责而致使严重后果发生的, 将会依照纪律和规定追究有关人员的责任。
五、报送材料时间和地点
依据规定的材料呈报以及评审时间要求, 采用集中时间受理申报材料的方式, 要求各呈报部门于9月3日至9月8日（节假日除外）安排专人报送纸质材料, 随后将电子申报材料从系统内一次性提交给评委会, 逾期将不予以受理。要是存在特殊情况需要调整时间安排的, 要提前电话沟通。
报送地点：济宁市太白湖新区省运会指挥中心F0521房间
联系电话：0537-3321795
附件：1.诚信承诺书
2.档案袋目录、报送材料目录
3.济宁市专业技术职务资格申报推荐表
4.专家（学术）委员会推荐意见表
5.推荐申报专业技术职称“六公开”监督卡
6.专业技术人员主要业绩材料核查联签表
7.济宁市专精特新中小企业和制造业单项冠军企业
工程技术高级职称举荐表
8. 专精特新中小企业和制造业单项冠军企业举荐申
报报告（模板）
9.改系列申报专业技术职称评审表
10.破格申报推荐表
11.报送材料时间安排表
附件1-11.docx
济宁市市场监督管理局 济宁市人力资源和社会保障局
2026年8月18日