1月27日，延安市药品检验所召开2025年度科室主任以上干部述职测评会。所长刘增平主持会议，全体干部职工参加会议。
会上，各分管领导及科室主任依次述职，紧扣年度重点任务，以数据展现实效、以实绩支撑汇报，全面呈现一年来的工作亮点：
药品抽检精准高效
全年完成检验433批次，超额完成计划任务16批次，覆盖13个县（市、区）110家涉药单位，检出不合格药品2批次。实现辖区药品生产企业和医疗机构制剂在产品种抽检全覆盖，为监管提供了坚实技术支撑。
不良反应监测提质增效
全年分析评价药械妆不良反应报告5283份，超额完成389份，有6个药品品种共计29条监测数据被国家药监局采纳。组织开展“安全用妆，量肤而行”等科普活动40场，发放宣传资料2万余份，公众安全用药意识显著提升。
检验能力实现新突破
顺利通过资质认定扩项评审，新增80个检验参数，涵盖中药禁用农药残留、胶囊铬含量等重点项目；实验室信息管理系统正式上线，实现检验流程全链条数字化管理，迈入智慧检验新阶段。
科研创新成果丰硕
获得实用新型专利1项，合作1项省级科研课题完成科技成果登记，参与编制1项国家团体标准正式发布，合作1项省级科研课题成功立项，技术支撑与服务能力持续增强。
党建业务深度融合
以“‘药’您安全 为您‘检’守”党建品牌为引领，实现党建与业务同部署、共推进。通过主题党日、红色教育等活动，引导党员在抽检、监测、科研一线发挥先锋模范作用。注重在实践中锤炼队伍，选派2名青年干部投身驻村帮扶，将保障用药安全使命延伸到基层一线。党建活力有效转化为业务创新力，原创快板科普视频被省药监局推广，形成了党建强、业务实的良性互动局面。
本次述职创新采用“个人述职+科室互评+领导点评”三维评议模式。测评环节坚持公平公正，参会人员围绕政治素养、履职能力、工作实绩、廉洁自律等方面进行民主测评，整个过程严谨有序、务实高效。
刘增平总结点评了各科室工作，并就2026年工作提出明确要求：要进一步提升抽检靶向性与覆盖面，推动不良反应监测向“质量增效”深化，持续强化检验能力与科研创新，夯实质量管理体系，促进党建与业务融合共进，以更高标准守护人民群众用药安全。
此次会议既是对2025年工作的全面复盘，更是面向2026年的工作动员。市药品检验所将以此次述职测评会为新起点，把评议反馈转化为补齐短板、强化弱项的实际行动，把凝聚的共识转化为担当作为、攻坚克难的奋进力量，为延安医药产业提质增效、保障全市人民用药安全再立新功！
文章来源:https://scjg.yanan.gov.cn/xwzx/sjdt/2016452872088084481.html